در شهرداری هیچ مدیری کنار گذاشته نمی‌شود، بلکه از سمتی به سمت دیگر منتقل می‌شود

در عمق ساختار اداری پایتخت، چیزی ثابت مانده است: چهره ها و حلقه های قدرت. مدیرانی که دهه هاست روی صندلی های مختلف حرکت می کنند، بدون اینکه تغییری واقعی در ساختار یا نتایج کارشان ایجاد شود.